L’AUDIT SOCIAL : CADRE THEORIQUE ET PERSPECTIVES DE RECHERCHE / SOCIAL AUDIT: THEORETICAL FRAMEWORK AND RESEARCH PERSPECTIVES
Palabras clave:
l’audit social, performance, efficience, stratégie, social auditing, efficiency, strategy, business, HRM, GRH /Resumo
Aujourd’hui, et dans un environnement en pleine mutation, l'audit social constitue la pierre angulaire de la maîtrise des activités des entreprises et le pilotage de leurs performances. Ce travail de recherche a pour ambition de présenter un cadre théorique de l’audit social ; la démarche et les outils de l’audit social ainsi que les types et nivaux les plus adoptés aux entreprises. L’intention principale est de dresser un état des lieux des orientations définissant la recherche scientifique autour de ce thème, et d’appréhender les grandes et différentes théories et approches afin de valider notre souci d’orienter notre futur projet de recherche autour de la thématique de l’impact de l’audit social sur la performance sociale.
Nowadays, in a fast changing environment, social audit is the keystone that allows companies to control their activities and to manage their performance. This research work strives to present a theoretical framework of social audit; the approach and tools of social audit as well as the types and levels most adapted to businesses. The main purpose is to set up guidelines defining the scientific research around this theme, and to apprehend the main and various theories and approaches in order to validate our desire to guide our future research project around the theme of the impact of social auditing on social performance.
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